原标题：还被要求退还工资？教育局回应烟台开发区教师被降薪
近日，网传烟台开发区教师既被降薪还要退薪。
目前，教育局回应：区里成立工作组入驻各个学校，安抚老师、倾听老师诉求，已妥善解决。
近日，网传山东烟台开发区教师被降薪，还被要求退还工资，引发关注。
6月16日，当地教育局回应：已妥善解决，教学秩序已恢复。
有网友反映，最近烟台开发区部分教师因为反对降薪和清退奖金的事情，聚集在一起，向上级反映他们的诉求。而且他们令人感到遗憾的是，采取了罢课的手段，本来在这个时候应该上课的孩子们却无课可上，而有家长反映这种情况等同于绑架了家长和学生，跟他们一同反映问题。
到6月16日，当地反馈给媒体的是，老师的这个诉求已经得到了平息，事情已经得到了解决。
但是与此同时，网络上也开始讨论这个问题。
有人说：本来觉得老师有诉求是正常的，毕竟降薪和清退奖金这种事情看起来就不合适，但是这些老师却通过罢课，引导家长们给与当地压力，反而觉得老师们没有道理了。
那这些老师的诉求是合理的吗？其实可以辩证的来看一看，因为在最初阶段当地有老师曝光出来，烟台市开发区将部分老师的薪资开始降薪，还要对奖金进行清退，数额可能达到5~10万元左右。
老师们认为这个要求极为不合理，因为首先烟台市开发区在招聘的时候已经许诺了高工资。
如果没有这个说法，这么多教师也不会被高工资吸引，来到地理位置比较偏僻的烟台市开发区进行教育工作。
要知道，这些老师都是与当地有关部门签订了教育合同的。
现在显然合同还没有到期，但是却因为这种原因，在工作了几年后，不仅没涨工资，反而工资降低，甚至还要清退之前的奖金，这让老师们非常的不解.
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