朱永新教授曾说过，谢家湾小学给我们最大的启示是，怎么把学校精雕细琢，怎么用研究带动教师成长，怎么样去突破现有教育教学的一些体制机制障碍做一些微变革，进而通过这样的变革撬动整个学校文化的建设和整个学校、教师的成长。
朱永新说，一所学校有四点非常重要：一是发自内心的幸福笑容，二是整合资源的课程设计，三是以学生为中心的时间安排，四是校本研究的教师成长。
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发自内心的幸福笑容
我经常会在一些学校看到，孩子脸上基本上没有笑容，很紧张，你问问题，他甚至不回答。有些学校孩子也有笑容，但是笑容不自然。发自内心的笑容是装不出来的，老师也是这样。
我认为，一所学校有没有笑容、有没有笑声、有没有幸福感、有没有快乐是衡量一所学校的第一标准。
孩子和老师如果觉得在学校活得没有意思，活得很紧张，活得很压抑，活得没有幸福感，那还是什么好学校呢？
一所学校让所有在学校的人很安心、很放松、很自然，这是衡量一所学校最重要的、直观性的标准。
大家都知道在新教育学校，我要求把“过一种幸福完整的教育生活”放在学校最醒目的位置，其实这句话首先应放在心里，但是为什么要放在显著的位置呢？
是因为大部分学校还做不到，还需要提醒。就像谢家湾小学到处可以见到“六年影响一生”一样，其实在一定程度上也是一种提醒：让大家知道这6年对孩子们来说的确很重要。
